为进一步推进开云手机站官方网站入口2024届毕业生就业工作，推动落实我院就业工作教师包保责任制，加大就业精准指导与帮扶力度，确保同学们深入了解就业形势，及时把握就业机会，切实提升2024届毕业生的就业率及就业质量，开云手机站官方网站入口于2024年2月28日在文科楼402召开2024届毕业生就业工作推进会。开云手机站官方网站入口党委书记刘晓霞、院长綦中明、副院长付振华、副院长施新佳以及开云手机站官方网站入口全体教师出席此次会议。
开云手机站官方网站入口党委书记刘晓霞介绍了此次会议召开的目的和主要内容。刘书记指明了当前学生就业形势的严峻情况和存在问题，并针对这些现状进行了深入分析，强调了推进落实毕业生就业教师包保责任制的重要性。同时，刘晓霞书记指出学院全体教师务必重视就业教师包保工作，做到精准指导学生就业，确保学生能抓住关键节点，尤其利用好学期初3、4月份的时间，把握招聘黄金期做好充分准备。并建议教师应将督导就业分解到教育教学各个环节，形成全体动员、共同参与的良好局面，确保我院2024届毕业生的就业工作顺利完成。
开云手机站官方网站入口院长綦中明表示推进毕业生就业是落实全过程、全方面人才培养的重要反映，是关系到学院发展和声誉的大事，也是所有教育工作者义不容辞的责任和义务。全院教师一定要提高政治站位，严格落实包保责任，做到学院领导包专业、系主任包班级、专业教师包保到人、辅导员包保全体学生、学生党员、学生干部带头就业。綦院长要求包保责任教师要迅速摸清底数，要“一人一策”、要“建档跟踪”、要充分挖掘资源，为学生就业提供更多有效信息做到分类指导。同时要求包保教师要加强对就业信息的敏感度，明确自身工作职责，鼓励包保教师与学生进行一对一就业谈心谈话，引导毕业生转变就业观念，调整良好心态，定期一对一为学生推荐就业信息岗位，帮助毕业生积极探索未来的就业路径，为他们打下牢固的根基。
随后，各专业教研室分别召开就业研讨会，各专业教师针对各专业学科特点及毕业生整体就业情况、就业工作方案展开讨论研究，从毕业人数、就业率、留乡率等相关数据进行分析，直击就业难点和痛点，剖析问题的同时提出需要关注就业新形态，坚持以学生为主，有序导入校内外资源，以耐心、负责的态度促进毕业生就业工作。
此次毕业生就业工作推进会进一步明确了学院推进2024届毕业生就业工作的工作要求和工作任务，提升了教师与学生一对一帮扶的准确性和实效性，细化了全员参与的职责分工。与会教师也纷纷表示将团结合作、全力以赴落实推进毕业生包保责任制，积极完成2024届毕业生就业任务，共同向前推进我院就业工作。
